Специалист по IR

    Позиция: Специалист по IR
    Организация: Казпако
    Город: Атырау
    Количество: 1
    Требования: • Высшее образование, желательно по HR / Law или любому другому эквиваленту • Минимум 5 лет последипломного обучения • Минимум 3 года опыта работы в аналогичных ролях в HR / IR • Дополнительным преимуществом будет опыт ТШО / НКОК / КПО. • Хорошее знание Трудового законодательство РК, Международных стандартов сотрудников / трудовых отношений. • Умение работать без пристального наблюдения в среде с высоким давлением • Умение руководить тренерами / менеджерами / сотрудниками • Свободное владение казахским, русским и английским (устно и письменно) • Опытный пользователь ПК в MS Office (Word, Excel и Power Point) • Отличные устные и письменные навыки общения • Навыки презентации и упрощения
    Потенциальные обязанности: • Помощь IR Manager в разработке и внедрении внутренней трудовой политики и правил; • В сотрудничестве с Юридическим департаментом интерпретирует государственные регламенты и политику и процедуры Компании в области производственных / трудовых отношений. • Предоставление руководящих указаний, надзорных органов и сотрудников руководству в отношении законов, положений, политики, процедур и практики, относящихся к вопросам трудовых / производственных отношений. Поднять вопрос до ИК-Менеджера, если воздействие и серьезность выходят за рамки его (ее) сферы ответственности. • Помощь менеджеру по промышленным отношениям в разрешении споров, трудовых споров, жалоб, предотвращении любого риска забастовки; • Мониторинг кадровой дисциплины и рабочего поведения, а также сигнализация Line Management и центрального HR о любых нарушениях или проступках; • Обеспечение помощи в общении между сотрудниками и руководством путем предоставления консультаций в отношении решения проблем, разрешения споров, соблюдения нормативных требований, избегания судебных разбирательств и стремится разрешать внутренние конфликты неформально с помощью соответствующих методов управления конфликтами и медитацией; • Взаимодействие с соответствующими государственными ведомствами (акимат, миграционная полиция, прокуратура и т. Д.); • Под руководством IR Manager оказывать помощь в разработке, планировании, руководстве и внедрении процедур для эффективного и эффективного управления функциями отношений между промышленниками и сотрудниками.
    Условия: • Рабочий цикл - 5/2 дней в Актау примерно до июня 2017 года, после этого Тенгиз (на основе сайта) с 28/28 дневным ротационным циклом.
    Контакты: 87710721383
    Отправить резюме